Les bons smartphones ont un prix et, tous les quelques mois, une nouvelle version améliorée fait son apparition. Mais une nouvelle génération d’achats de téléphones arrive bientôt : les téléphones de location. Dans cet article, nous examinons les différences entre le crédit-bail, la location et l’achat d’un smartphone et les avantages de la location d’un smartphone et les avantages de la location d’un smartphone.
Comment fonctionne la location d’un téléphone professionnel ?
La procédure est très similaire à la location d’un appareil, mais il existe quelques différences importantes. Avec la location, il y a plus de flexibilité. Il est idéal pour les budgets d’entreprise car l’utilisation mensuelle est prévisible, mais il n’y a pas de conditions contractuelles strictes à respecter. Il n’y a pas de pénalités contractuelles pour le remplacement ou la mise à niveau de l’équipement, bien que les coûts puissent augmenter légèrement en fonction du nouvel équipement que vous choisissez.
En louant un téléphone portable pour votre entreprise, vous pouvez toujours obtenir le dernier iPhone ou le dernier téléphone professionnel Samsung à un prix abordable, sans vous soucier d’obtenir un appareil obsolète. Les plans de location de téléphones mobiles à long terme sont flexibles, abordables et pratiques, ce qui en fait une solution idéale pour les entreprises qui souhaitent acheter un smartphone.
Quelle est la différence entre le crédit-bail, la location et l’achat d’un smartphone ?
De nombreuses personnes confondent la location de téléphones portables avec le leasing, mais il existe des différences claires entre les deux. Le leasing de smartphones pour les entreprises et les particuliers existe depuis un certain temps. C’est l’un des meilleurs moyens pour les particuliers d’obtenir les derniers téléphones portables à des tarifs mensuels abordables. Cela est particulièrement utile lorsqu’il n’est pas possible d’acheter un smartphone immédiatement.
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- Leasing
Lors de la location d’un smartphone, un contrat est signé pour une durée fixe de 12, 24 ou 36 mois. Ce contrat couvre le coût du smartphone et peut inclure ou non un plan de téléphonie mobile, selon le contrat. L’utilisateur doit payer une redevance mensuelle pour la période spécifiée, que le combiné soit payé, perdu ou volé. Pendant la durée du contrat, l’appareil reste la propriété du bailleur, et non de l’entreprise ou du particulier. À la fin de la période, l’utilisateur conserve le combiné et il devient sa propriété, mais il doit renouveler son forfait de téléphonie mobile (le cas échéant).
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- Location
C’est encore plus avantageux si vous louez le téléphone pour un usage professionnel. Vous payez toujours une redevance mensuelle fixe, mais les conditions sont moins onéreuses et plus souples. Il existe également des avantages que le leasing n’offre pas, tels que la facilité d’ajuster votre forfait mobile, la possibilité de mettre à niveau le combiné si nécessaire, et la possibilité de remplacer ou de réparer le combiné.
En outre, lorsqu’ils louent un téléphone portable, les employés peuvent choisir leur système d’exploitation préféré, comme Android ou iOS, plutôt que d’utiliser carrément leur appareil existant. La location de smartphones est également respectueuse de l’environnement, car les anciens modèles sont retournés et recyclés pour d’autres clients. Cela signifie que les smartphones durables sont loués dans un état utilisable, plutôt que d’être mis au rebut.